Позиция HRD в крупной международной IT-компании, ключевая роль в Core Business Unit.

Вы подходите, если вы:

  • управляете бюджетом ФОТ, текучестью, вовлечённостью
  • работаете с аналитикой и C&B
  • выстраиваете HR-процессы (онбординг, оценка, карьера, удержание)

Требования:

  • 4+ года HRD в инвестиционных, венчурных фондах, family office в международной IT компании
  • измеримые результаты (цифры по turnover, engagement и т.д.)
  • английский С1