Уважаемые соискатели, мы НЕ рассматриваем кандидатов без опыта в 1С, спасибо за понимание!
Привет! Мы - команда "I LIKE IT".
Мы - IT-аутсорсинговая компания, которая помогает малому и среднему бизнесу внедрять и поддерживать современные IT-решения.
Являемся официальным партнером фирмы "1С" и активно развиваем данное направление: от базового сопровождения клиентов до выполнения проектных работ (внедрение ERP, честного знака, доработка конфигураций и т.д.).
Мы растем и масштабируемся, в связи с чем открываем вакансию Руководителя 1С направления. В идеале мы ищем кандидата, который прошёл путь от Аналитика 1С до сильного Руководителя 1С проектов и на текущем этапе готов брать ответственность за всё направление.
Нам нужен человек, который:
— уверенно ориентируется в конфигурациях и архитектуре 1С
— умеет управлять командой и развивать её
— ведёт проекты 1С end-to-end (сроки, качество, результат)
— не боится хаоса, способен выстраивать процессы и масштабировать направление
— хочет напрямую влиять на бизнес
-
Разработка стратегии роста и развития направления 1С: куда идем, что делаем и каким образом;
- Анализ рынка: изучить конкурентов, потребности клиентов и найти для нас новые возможности;
- Взаимодействие с клиентами: участие во внешних встречах, установление партнерских отношений, общение по ключевым вопросам;
- Управление экономикой и эффективностью направления;
- Управление командой 1С - штатные сотрудники (РП, аналитики, разработчики) + подрядчики, всего ~ 15 человек (подбор сотрудников совместно с HR, обучение и мотивация, KPI, распределение задач и контроль их выполнения).
- Опыт работы на позиции руководителя от 3-х лет;
- Опыт работы в компаниях 1С-франчайзи (будет огромным преимуществом!);
- Обязательна глубокая экспертиза в направлении 1С, отличное знание продуктов;
- Опыт на позициях Аналитика 1С/Программиста 1С/Руководителя направления/проектов 1С;
- Навыки и опыт в сфере управления проектами, знание нотации BPMN;
- Опыт участия в проектах внедрения и доработок продуктов 1С с момента пресейла до ввода в эксплуатацию.
-
График работы 5/2 в формате гибрид: 3-4 дня в офисе 1-2 дня - удаленно;
-
Заработная плата состоит из оклада и квартальной премии, итоговая сумма обсуждается по результатам собеседования с руководителем;
-
Оформление удобным для вас способом (ТК, СЗ, ИП) и оплачиваемые на 100% отпуска и больничные;
-
Возможность прямого влияния на процессы и результат;
-
Свобода и минимум бюрократии в компании – у нас все просто и гибко!
-
Дружелюбная молодая команда и лояльное руководство;
-
Уютный офис в историческом здании в 3-х минутах ходьбы от метро Маяковская, мансардный этаж, кофе, чай и вкусняшки:)
Если ты умеешь наводить порядок в хаосе и выстраивать работающую систему из людей, процессов и проектов - откликайся, мы ждем тебя!
