Какие задачи нужно будет решать:
- Реализация мероприятий, направленных на эффективное функционирование банка данных в АИС на базе 1С:Документооборот, развитие и доработка его технических возможностей, поддержание целостности путем применения программных средств;
- Обеспечение автоматизации ведения аналитического учета (создание учетных записей пользователей и настройка прав доступа к АИС, ввод и обработка данных, формирование и выгрузка отчетов по заданным параметрам и т.д.);
- Учет и хранение документов в АИС, подготавливаемых структурными подразделениями департамента безопасности;
- Поддержание в актуальном рабочем состоянии полного объема накапливаемой информации, обеспечение ее защиты от несанкционированного доступа;
- Поиск и отбор данных в соответствии с поставленными задачами руководства департамента безопасности Компании;
- Анализ и реализация потребностей структурных подразделений департамента безопасности по вопросам совершенствования хранения и обработки информации;
- Разработка и актуализация регламента эксплуатации банка данных;
Наши пожелания к соискателю:
- Опыт работы в данном направлении от 2-х лет;
- Знание 1С: Документооборот, КонсультантПлюс;
- Знание порядка работы с конфиденциальными документами;
- Опыт разработки ТЗ для автоматизированных информационных систем;
- Умение грамотно готовить аналитические документы и вести деловую переписку;
Что мы предлагаем:
Комфортные условия работы
- График 5/2, понедельник – четверг с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 16:45;
- Современный офис рядом с м. Водный стадион/ МЦК Балтийская ул. Адмирала Макарова, д. 6,стр. 2;
- Своевременная выплата заработной платы в соответствии с ТК РФ (полностью "белая" заработная плата);
- Система ежемесячного премирования;
- Ежегодная индексация заработной платы;
- Предоставление корпоративной сотовой связи;
Обучение и развитие
- Возможности профессиональной переподготовки и повышения квалификации в аккредитованном учебном центре Компании с широким спектром обучающих программ;
- Участие в масштабных и значимых для страны проектах;
- Пространство для роста: реальные возможности профессионального и карьерного развития, поддержка в развитии управленческих компетенций;
Социальные программы
- ДМС с широкой сетью ведущих медицинских клиник (амбулаторная и стоматологическая помощь);
- Дополнительная социальная поддержка от Компании;
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
Корпоративная жизнь
- Интересные и познавательные экскурсии для работников и членов их семей;
- Корпоративные отраслевые мероприятия;
- Волонтерское движение;
- По результатам производственной деятельности поощрения от Компании и награждения ведомственными наградами.