ИТ B2C — самая крупная экосистема в Сбере. Нас более 8000 человек в 18 городах России. Мы занимаемся разработкой и развитием розничных решений, помогая сделать сервисы Банка доступнее, безопаснее и удобнее. Ждем именно тебя!

В команду управления ИТ СберИнвестор требуются администраторы прикладного сопровождения. Задача – вывести продукт в ТОП-1 на рынок инвестиций среди мобильных приложений.

Первый этап отбора на эту вакансию — общение с AI- рекрутером. После отклика вам на почту придёт приглашение пройти первичное интервью с ГиаРекрутером. Диалог займёт примерно 10 минут. Его задача — уточнить недостающие детали и ускорить рассмотрение вашей кандидатуры. ГиаРекрутер только начинает свой путь, поэтому просим относиться с пониманием. Ваш опыт и участие помогут сделать его удобным и полезным!

Обязанности

  • разбор клиентских обращений
  • администрирование микросервисов продукта
  • активное взаимодействие с прикладными администраторами других направлений
  • активное взаимодействие с участниками команды разработки для решения архитектурных вопросов, проработки аналитики и тестирования продуктов
  • тестирование изменений ППО
  • планирование задач
  • разбор и устранение ошибок
  • взаимодействие с инфраструктурными подразделениями Банка.

Требования

  • опыт сопровождения ППО (иметь представление о жизненном цикле программного обеспечения)
  • понимание принципов взаимодействия в микросервиной архитектуре
  • иметь представление об архитектурах приложений, интеграционных взаимодействиях, шлюзовых решениях
  • опыт командной работы
  • знание SQL-запросов
  • навыки в настройке мониторинга (создание и редактирование дашбордов, настройка алертов).

Условия

  • гибридный формат работы после испытательного срока (2 дня дома, 3 дня в офисе) Офис находится по адресу г.Москва Кутузовский проспект 32 к.1
  • стабильный оклад и социальная поддержка сотрудников
  • расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких
  • бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
  • корпоративная пенсионная программа
  • корпоративное обучение за счет компании
  • реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей
  • официальное оформление с первого дня
  • корпоративный спортзал и скидки в спортзалы-партнеры
  • мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы
  • современный офис с системой «умный дом», зонами отдыха и balance-бордами
  • работу по Agile с лучшими из IT индустрии: 2000 продуктовых команд и возможность внутреннего перемещения.