Lokalizacja: Warszawa
Model pracy: na czas wdrożenia wymagana praca stacjonarna w biurze, następnie możliwość uzgodnienia pracy w modelu hybrydowym
Dostępność: Wymagana dostępność do rozpoczęcia współpracy maksymalnie w ciągu 1 miesiąca
Stawka: 70-75 PLN netto/h (współpraca za pośrednictwem Experis)


Obowiązki: 
•    Realizacja testów manualnych
•    Przygotowywanie środowisk oraz narzędzi testowych
•    Tworzenie i rozwój skryptów automatyzujących testy
•    Opracowywanie dokumentacji testowej, w tym scenariuszy testowych, przypadków testowych oraz raportów z testów
•    Udział we wdrożeniach oprogramowania
•    Zapewnianie jakości dostarczanych produktów
•    Współpraca z zespołem odpowiedzialnym za rozwój oprogramowania
•    Udział w procesie odbioru produktów dostarczanych przez wykonawców


Wymagania:
•    Minimum 2 lata doświadczenia w testowaniu oprogramowania, obejmującego testy funkcjonalne, integracyjne, akceptacyjne, automatyczne oraz wydajnościowe
•    Praktyczna znajomość języka SQL/PLSQL
•    Doświadczenie w pracy z narzędziami do zarządzania testami i raportowania błędów, takimi jak JIRA i Zephyr
•    Doświadczenie w pracy z narzędziami wspierającymi testowanie, m.in. SoapUI i JMeter
•    Doświadczenie w automatyzacji testów z wykorzystaniem Selenium WebDriver lub narzędzi pokrewnych
•    Praktyczna znajomość Java, JavaScript, XML oraz Web Services
•    Umiejętność analitycznego myślenia
•    Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
•    Samodzielność w realizacji powierzonych zadań
•    Umiejętność efektywnej pracy zespołowej
•    Pozytywne nastawienie i zaangażowanie w wykonywaną pracę


Oferta:
•    Prywatna opieka medyczna
•    Ubezpieczenie grupowe 
•    Karta Multisport