Resume & CV

Creating, improving, and tailoring your resume for specific roles.

Резюме IT-специалиста: шаблон, стек и результаты

Как выглядит сильное резюме IT-специалиста: роль, стек, проекты, достижения и что убрать, чтобы документ читался за 20 секунд.

9 min read · 2d ago

Резюме для удалённой работы: что показать работодателю

Как адаптировать резюме под удалённую работу: таймзона, асинхронность, инструменты и формулировки, которые снимают страх работодателя.

9 min read · 2d ago

Как описать опыт и достижения в резюме

Как описывать опыт в резюме: формула задачи и результата, что делать если нет цифр, и как не превратить раздел в должностную инструкцию.

9 min read · 2d ago

Какие навыки указывать в IT-резюме

Какие навыки писать в IT-резюме: как отделить рабочий стек от шума, как группировать и чего не стоит добавлять «на всякий случай».

9 min read · 2d ago

Резюме без опыта: как показать проекты, учёбу и потенциал

Как собрать резюме без опыта работы: что поставить вместо пустого стажа, как описать проекты и какие формулировки не работают.

9 min read · 2d ago

Ошибки в резюме, из-за которых не зовут на собеседование

Какие ошибки в резюме чаще всего закрывают дорогу к собеседованию: от пустого верха и стены обязанностей до сломанных ссылок и универсального файла на все роли.

9 min read · 2d ago
Resume & CVFeatured

Как составить резюме для работы: структура и примеры блоков

Как составить резюме, которое читают: структура, верх страницы, опыт через задачи и результаты, навыки и что вынести в конец.

10 min read · 2d ago

Англоязычное резюме: типичные ошибки русскоязычных кандидатов

Частые ошибки в англоязычном резюме у кандидатов из СНГ — от формулировок до формата — и как их исправить.

11 min read · 9d ago

Как пройти ATS: ключевые слова и форматирование

Как устроены ATS-системы, почему резюме отсеиваются и что сделать с ключевыми словами и форматом, чтобы пройти.

9 min read · 21d ago

Резюме джуна без коммерческого опыта: что писать

Как составить сильное резюме джуну без опыта работы: проекты вместо опыта, структура и чего избегать.

9 min read · 33d ago

LinkedIn-профиль для IT: как оформить под международный поиск

Как оформить LinkedIn, чтобы вас находили рекрутеры: headline, About, опыт, Open to work и настройки под поиск.

9 min read · 45d ago

Резюме для рынка США: формат, длина, чего избегать

Как составить resume под рынок США: одна страница, без фото, ATS, метрики и структура, которая проходит отбор.

9 min read · 57d ago

CV vs resume: чем отличаются форматы для США, Европы и UK

CV vs resume: чем отличаются форматы резюме для США, Великобритании и Европы — длина, фото, ATS и чек-лист перед отправкой.

3 min read · 69d ago

CV для работы в IT за рубежом: чем файл не похож на локальное резюме

Международный отклик ломается не из‑за «плохого английского», а из‑за фото, двух колонок и обязанностей без смысла. Ниже — два файла, одна колонка и как не смешивать языки.

9 min read · 77d ago

Портфолио аналитика данных: что работает

Не пять дашбордов с открытыми данными ради красоты. Какие разборы закрывают junior/middle аналитика.

9 min read · 83d ago

Резюме автоматизатора QA

Как показать автотесты без «писал UI-тесты на всё». Пайплайн, стабильность, зона ответственности.

9 min read · 94d ago
Resume & CVFeatured

Как заполнить профиль, чтобы рекрутер понял вас за 10 секунд

Основной профиль на Talanto — это карточка для поиска, не архив всей карьеры. Ниже — заголовок, навыки, опыт, фильтры и что убрать, чтобы рекрутер не угадывал вашу роль.

10 min read · 123d ago

Как адаптировать резюме для европейского работодателя: практический гайд

Как адаптировать IT-резюме для Европы: структура CV, ATS-оптимизация и типичные ошибки

3 min read · 136d ago
Resume & CVFeatured

Фильтрация резюме в ATS: что система делает на самом деле

Цифра «ATS отклоняет 75% резюме» — маркетинговый мем, не закон рынка. Ниже — чем ранжирование отличается от корзины, когда винить парсер, а когда роль, и как проверить файл без чужого ATS-score.

9 min read · 168d ago
Resume & CVFeatured

Как описывать достижения в резюме: не обязанности и не чужие проценты

Формула пункта опыта уже есть в соседнем гайде. Здесь — как отличить долг должности от факта, почему канцелярия и «+80%» одинаково вредят, и что писать, если цифр нет. Только IT-пули, которые можно защитить на созвоне.

10 min read · 170d ago